2023-03-17 Omstella är den nya omställningsorganisationen som erbjuder omställnings- och kompetensstöd för tjänstemän. Organisationen har byggts upp i rekordfart och bara tre månader efter att Omstella bildades har en viktig milstolpe uppnåtts. Kammarkollegiet godkänner att Omstella registreras som omställningsorganisation.

2023-03-15 Den 15 mars växlade Fremia och Handels sina avtalsyrkanden för kollektivavtalet Tjänstemän inom handeln. Avtalet omfattar idag tjänstemän inom bland annat den kooperativa handeln, men också inom flera andra verksamheter.

2023-03-13 Den 13 mars växlade Fremia och Handels yrkanden inför de kommande förhandlingarna i avtalsrörelsen 2023. Yrkandena rör avtalen för butik, stormarknad och lager, som omfattar Coops verksamheter och anställda.

2023-03-06 Under en avtalsrörelse spelar verksamhetskommittéerna en central roll. Genom dem kan arbetsgivarna utöva sitt inflytande över avtalsutvecklingen och de branschspecifika villkoren.

2023-02-23 Nu blir det enklare att göra rätt när du ska fylla i anställningsavtalet vid nyanställning eller vid förändringar i villkoren i en befintlig anställning. Mallen för anställningsavtal har uppdaterats och en ny mall finns för anställning per arbetad timme.

2023-02-22 Inom personlig assistans är det vanligt att assistenter kan arbeta per timme, i dagligt tal ”timanställning”. Som arbetsgivare inom personlig assistans är det viktigt att du enbart använder anställningsformen vid rätt förutsättningar. Det här behöver du tänka på om du överväger att anställa en medarbetare per timme.

2023-02-22 Att arbeta systematiskt med arbetsmiljöfrågor underlättar i ditt arbetsmiljöansvar. Som stöd i det har en partsgemensam guide tagits fram som du kan luta dig mot. Med hjälp av den kan du i fem enkla steg planera, leda och kontrollera verksamheten.

2023-02-22 Från och med den 1 januari 2023 gäller nya regler för semesterlön vid timlön inom kollektivavtalet för personlig assistans. Fremias rådgivare Lars-Sture Johansson sammanfattar nyheterna.