Omställning är en viktig del av Fremias uppdrag. För oss är det självklart att det finns ett skydd för anställda vid arbetsbrist. Men det finns mer. Genom våra avtal om omställning säkerställs individens kompetensutveckling, så väl som den kooperativa och idéburna sektorns kompetensförsörjning. Det gynnar dig som arbetsgivare på både kort och lång sikt.
Här hittar du information och förändringar gällande omställning för arbetare och tjänstemän inom Fremias avtalsområden.