Webbinarieserie – Ledarskap med psykisk hälsa i fokus

Den här webbinarieserien ger dig kunskap om psykisk hälsa i arbetslivet och visar hur du som ledare kan arbeta systematiskt och förebyggande. Under fyra webbinarier samma dag får du nya perspektiv och konkreta metoder som du kan använda direkt i din organisation.

Genom att delta i hela serien ökar du din förståelse för hur ditt ledarskap påverkar arbetsmiljön och får verktyg för att både förebygga och hantera psykisk ohälsa. Du får också praktiska arbetssätt att använda i möten och samtal med dina medarbetare – och stärks i ditt långsiktiga arbete med ledarskap, arbetsmiljö, psykologisk trygghet och självledarskap.

Program:

Webbinarie 1, klockan 9:00

Psykologisk trygghet – grunden för samarbete och utveckling

• hur stärks den psykologiska tryggheten
• vikten av goda relationer

Webbinarie 2, klockan 11:00

Vikten av ett dynamiskt tankesätt

• återkoppling och självreflektion för kontinuerlig utveckling
• growth mindset

Webbinarie 3, klockan 13:00

Medveten kommunikation – konsten att lyssna och ställa medvetna frågor

• konsten att lyssna
• kraftfulla frågor med stöd av ett strukturerat sorteringssätt

Webbinarie 4, klockan 15:00

Kärnkvaliteter – för självinsikt och förståelse

• självkännedom som grund
• självledarskap
• prioritera rätt uppgifter
• fokus på det jag kan påverka

Webbinarierna är 45 minuter långa och hålls under samma dag. Du anmäler dig till hela serien och deltar via samma länk vid varje tillfälle. Länken skickas till den adress du uppger vid anmälan. Vi använder Zoom.

Hela webbinarieserien är kostnadsfri.

Föreläsarens bakgrund

Webbinarieserien hålls i samarbete med Anna Eliasson, utbildare i kommunikation och ledarskap hos Lexicon. Hon är civilekonom med många års erfarenhet från ledande roller inom marknadsföring och kommunikation. Anna är också samtalsterapeut, par- och relationsterapeut samt certifierad interaktiv coach.

Del av pågående projekt

Den här webbinarieserien är en del av ett projekt som Fremia genomför med stöd från Folkhälsomyndigheten.Syftet är att stärka kunskapen om psykisk hälsa i arbetslivet och projektet ska bidra till ökad kunskap, samverkan och insatser för att stötta ledare och chefer i att kunna förebygga psykisk ohälsa hos sina medarbetare.