Hantera MBL korrekt och streetsmart

Som arbetsgivare är du skyldig att förhandla med facket innan du tar beslut om större förändringar, eller förändringar som påverkar arbets- eller anställningsförhållandena för de anställda. Finns det även en lokal facklig klubb eller förening är det också viktigt att känna till regelverket för fackligt förtroendevalda. Det regleras enligt lagarna MBL och FML.

I den här utbildningen får du kunskap om vad lagarna säger och vad det innebär för dig i praktiken. Du får även prova på att omsätta teori till praktik genom övningar på olika förhandlingssituationer.

Utbildningen består av två delar:

I första delen:

• Vad informationsplikt och primär förhandlingsskyldighet betyder.
• Vad en MBL-förhandling är, hur den går till och vad du ska göra när förhandlingen är avslutad.
• Regelverket som omfattar fackligt förtroendevalda och deras förutsättningar (FML).

I andra delen:

• Vi går från teori till praktik, där du får tillfälle att öva på att förhandla.
• Tips och verktyg att tillämpa i vardagen – fallgropar att undvika.
• Hur du ser till att förhandling och samverkan med facket görs på ett smidigt och konstruktivt sätt.

Nivå

Avancerad nivå, kräver förkunskaper i arbetsrätt motsvarande de du får i vår utbildning Arbetsrätt – lär dig grunderna.

Praktisk information

Utbildningen hålls fysiskt. Kallelsen med mer information om till exempel lokal skickas via mejl i god tid innan kursstart.

Lunch ingår i avgiften, meddela kostpreferenser i samband med anmälan. Kallelse med anslutningslänk skickas via mejl innan kursstart.Vi uppmuntrar till aktivt deltagande: passa på att ställa dina frågor!