Fremiapodden: Uthyrningslagen och 24-månadersregeln

Bilden visar en mikrofon och hörlurar framför gröna blad.

Vad gäller om en arbetsgivare har behov av att hyra in personal för att stärka upp bemanningen i sin verksamhet? I Fremiapodden går Terese Helin igenom lagar, regler och annat viktigt att tänka på

Arbetsgivarlivet
Publicerat:

I samband med LAS-reformen 2022 infördes den så kallade 24-månadersregeln i uthyrningslagen. Det innebär att arbetsgivare måste erbjuda inhyrda arbetstagare tillsvidareanställning efter 24 månader.

I detta anvsnitt av Fremiapodden går Fremias rådgivare och förhandlare Terese Helin igenom uthyrningslagen och 24-månadersregeln.

Medverkande: Terese Helin och Jonna Lepoldson Lahdensuo.

 

Mer läsning

Vi har sammanställt vad arbetsgivare behöver känna till om uthyrningslagens 24-månadersregel.

Logga in och läs mer.